职场糊涂学心法

郑板桥说:“难得糊涂”。

“糊涂”二字,在职场上要是应用得法,可以帮你趋吉避凶,躲开小人,赢来贵人,好处说之不尽。

当然,这糊涂不是装的(装糊涂被识破只会令人讨厌),也不是真的(真糊涂是没救的天兵),而是如郑板桥所说,要“难得”,不要总是精明(机关算尽,太聪明,未必是好),要懂得睁一只眼闭一只眼,对不平或不利自己之事,泰然处之。

不要太计较

仙人都有打错鼓的时候,没有谁是十全十美,也不会有人永不犯错,犯了错就改,改不好就再改,不需要斤斤计较。举例来说,有的时候,碰到同事明着占你小便宜,不要太计较,要难得糊涂,马马虎虎,睁一只眼闭一只眼。但是不代表自己人善被人骑,可以无止尽的被占便宜。也就是说,偶尔被占占便宜,就当联络感情,无妨;总是要占我便宜,则我只好躲远一点。

不拘泥小节,通权达变

如果你是主管,面对下属的工作出缺勤状况,则也不妨难得糊涂。只要同仁们都能顺利完成工作,勇于任事,不要太过一板一眼、拘泥无谓小节,光要求同仁呆坐在座位前并不能替公司拼出好业绩。重要的是拿得出来的好结果,至于过程,只要不违法乱纪,就多一点空间让同仁自由挥洒(即便有点出格违反常规也不要太在意),别逼的太死太紧。

不怕扛责任

除此之外,出了一些小麻烦,不要怕去处理,也不要怕扛责任。只要不是完全跟自己无关的事情,出了问题,不要太计较,勇于扛起责任,勇于认错,出面把事情处理好,也是糊涂学里的大工夫。

不要记前嫌

邱吉尔有一句名言,政治上没有永远的朋友,也没有永远的敌人。职场上也是如此,不要把和自己个性不合的人看得太死太绝,职场上的是是非非都是利合则聚,利竭则散。要给对方留活路,职场不是战场,不太可能真的将讨厌的人至于死地。既然不能杀了对方,就不知道对方哪天会再翻身。因此,不要太计较过去的是是非非或不愉快。糊涂学教人放宽心胸,豁达大度,接纳一切和自己不同的人,和自己不同个性的人都能合作愉快。

不要端架子

糊涂学教人谦虚,既然自己也会犯错,就不是什么尾大不掉的人物,也没有必要端架子,让人难亲近。

没有架子的人好相处,好相处则容易听到真心话,身边不会都是阿谀奉承的小人,对自己的事业发展反而有帮助。刘邦打天下的时候就是能够放下身段,善察纳言,才能得诸文官武将之助,拿下天下。

不以貌取人;不疑且乐交

难得糊涂的人,心里不容易有定见,不主观,因而不容易以貌取人,谁都能够平等对待,只问才能实干,不重视外貌打扮,不讲究花俏排场。

难得糊涂,所以能够信任人。宁可天下人负我,我不负天下人。与人交,既交则不疑,吃点小亏也不在意。用人则不疑,疑人宁可不用。充分授权,乐于信任所交所用之人。

不要惧谗言

职场如江湖,是是非非恩恩怨怨太多。你不可能八面玲珑的讨好每一个人,总会有和你立场/利益不同,因而对你记恨在心,或对你不满的人。

这些人或许当面跟你槓上,或许四处说你闲话。碰到无望谗言,最忌讳的是生气、辩解,搅入谗言纷争之中,弄得自己心烦意乱,不能专心工作。不要太去理会、辩解,任由他人去说他想说的闲话,谗言将不攻自破。

好汉要吃眼前亏

糊涂学说,吃亏就是占便宜,好汉要吃眼前亏。所谓留得青山在,不怕没柴烧。懂得糊涂学的人,不会豁出自己把命拼。只要事情能够顺利办成,不妨以退为进,绕点远路,所谓欲速则不达,不怕过程中自己有点吃亏,求全委屈,隐忍退让,吃点糊涂亏。

小事糊涂大事明

职场糊涂学的精义在:“小事糊涂大事明”,不事事较真,不吹毛求疵,不乱动肝火,不逞匹夫之勇,不会凡事计较,不急功近利,该糊涂就糊涂,吃点小亏无所谓(甚至偶尔连大亏也要坦然吃下)。凡事讲求稳扎稳打,做好基础建设,搞清楚方向和大原则。正因为明大理,心里有大原则,不拘泥无谓小结,不在乎吃小亏,难得糊涂一下,也是因为避免因无聊是非损及和气,坏了正事。